Te agradecemos que inviertas unos minutos de tu tiempo en rellenar esta encuesta.

Su objetivo es detectar, como parte de HYUNDAI PRO PHILOSOPHY, aquellos problemas, carencias y/o puntos débiles en la concesión que sean susceptibles de mejora para incrementar vuestra satisfacción como empleados. Por ello, te rogamos que des tu opinión de forma real y objetiva sobre los aspectos que se preguntan, respondiendo independiente y libremente.

Sus respuestas serán tratadas de forma CONFIDENCIAL Y ANÓNIMA y no servirán para ningún otro propósito distinto al mencionado anteriormente.

Esta encuesta durará aproximadamente 15 minutos.

Question Title

* 1. Me siento integrado en la empresa

Question Title

* 2. Me siento orgulloso de trabajar en esta empresa

Question Title

* 3. Conozco bien lo que aporto con mi trabajo al conjunto de la empresa

Question Title

* 4. Estoy satisfecho con mi trabajo y trayectoria en la empresa

Question Title

* 5. Considero que existe buen ambiente de trabajo en mi empresa

Question Title

* 6. Pienso que la empresa es un buen lugar para trabajar y me gustaría continuar trabajando aquí

Question Title

* 7. La comunicación sobre los resultados de la empresa es clara y transparente

Question Title

* 8. Las personas con las que me relaciono en la empresa actúan con respeto y de manera ética

Question Title

* 9. Considero que los planes de acción acordados se ponen en marcha y se cumplen

Question Title

* 10. Considero adecuados e importantes los planes de acción que se han llevado a cabo en la empresa

Question Title

* 11. El puesto que ocupo en la empresa guarda relación con mis conocimientos y experiencia al respecto

Question Title

* 12. Mi capacidad profesional está de acuerdo a las tareas y responsabilidades asignadas al puesto

Question Title

* 13. Tengo claras cuáles son mis tareas y responsabilidades

Question Title

* 14. Conozco cómo mi trabajo contribuye a conseguir los resultados de mi departamento/área

Question Title

* 15. Mi trabajo es reconocido y valorado

Question Title

* 16. La empresa me ofrece la oportunidad de involucrarme en proyectos/actividades que suponen nuevos retos

Question Title

* 17. Tengo la oportunidad de proponer nuevos proyectos o nuevas formas de realizar el trabajo

Question Title

* 18. Dispongo de la información que necesito para realizar mi trabajo con excelencia

Question Title

* 19. Dispongo de los materiales y recursos necesarios para realizar mi trabajo

Question Title

* 20. Me gustaría permanecer en el puesto de trabajo que ocupo dentro de la empresa

Question Title

* 21. Mi jefe/superior me trata bien, con amabilidad

Question Title

* 22. Tengo una buena comunicación con mi jefe/superior

Question Title

* 23. Considero que es adecuado el nivel de exigencia por parte de mi jefe/superior

Question Title

* 24. Mi jefe/superior me proporciona periódicamente información sobre el desempeño de mi trabajo

Question Title

* 25. Mi jefe/superior es claro y específico cuando define mis objetivos de trabajo y los del departamento

Question Title

* 26. Mi responsable escucha mis opiniones y me hace partícipe de las decisiones

Question Title

* 27. Mi responsable me felicita cuando realizo bien mi trabajo

Question Title

* 28. Mi responsable se preocupa por tener un buen clima de equipo

Question Title

* 29. Puedo tomar algunas decisiones propias sin consultar con mi jefe/superior

Question Title

* 30. Mi responsable hace un seguimiento de mi evolución, trayectoria, plan de desarrollo

Question Title

* 31. Me llevo bien con mis compañeros

Question Title

* 32. Considero que existe un buen ambiente de trabajo

Question Title

* 33. Si dejase la empresa, lo sentiría por mis compañeros

Question Title

* 34. Considero que mis compañeros y yo estamos unidos y nos llevamos bien

Question Title

* 35. Cuento con la colaboración de personas de mi departamento

Question Title

* 36. Cuento con la colaboración de personas de otros departamentos

Question Title

* 37. No existe competencia entre los miembros del equipo

Question Title

* 38. Mis colegas y yo pensamos acerca de maneras de poner en marcha planes de acción que mejoren nuestro trabajo diario

Question Title

* 39. Existe un reparto equitativo de la carga de trabajo en el departamento

Question Title

* 40. Para cada problema en el trabajo, nuestro equipo tiene una solución

Question Title

* 41. Considero que mi trabajo está bien remunerado según el puesto que ocupo y el trabajo que realizo

Question Title

* 42. Considero que mi salario está en consonancia con el de mis compañeros y con la situación y marcha de la empresa

Question Title

* 43. Considero que mi remuneración está en línea con la media del puesto que ocupo, fuera de la empresa

Question Title

* 44. Estoy satisfecho con los beneficios sociales que me ofrece mi empresa

Question Title

* 45. Recibo información sobre los elementos que componen mi salario (salario base, beneficios, retribución variable, etc)

Question Title

* 46. Tengo un cierto nivel de seguridad respecto a mi puesto de trabajo de cara a futuro

Question Title

* 47. Es posible una promoción laboral por un continuado buen rendimiento

Question Title

* 48. Existen posibilidades reales de movilidad/ascensos en mi empresa

Question Title

* 49. A igualdad de sueldo y condiciones de otro trabajo, me quedaría en mi empresa

Question Title

* 50. Considero justo el sistema de remuneración variable que existe en mi puesto de trabajo

Question Title

* 51. Siempre consigo terminar mi trabajo

Question Title

* 52. Generalmente no tengo que hacer horas extras para acabar mi trabajo

Question Title

* 53. Generalmente no me siento sobrepasado/a cuando pienso todo lo que tengo que hacer en mi trabajo

Question Title

* 54. En general, conozco todos los aspectos de mi puesto de trabajo

Question Title

* 55. No intento ocultar los errores que cometo

Question Title

* 56. Considero que mi puesto de trabajo está asegurado

Question Title

* 57. Tengo una opinión favorable del posicionamiento y desarrollo futuros del concesionario Hyundai en el que trabajo

Question Title

* 58. Considero que existe una buena comunicación de abajo a arriba

Question Title

* 59. Veo de forma positiva la orientación futura y la evolución de la empresa

Question Title

* 60. En mi empresa, los planes de acción se traducen en hechos

Question Title

* 61. Me siento fuertemente decidido a implantar planes de acción en mi trabajo diario

Question Title

* 62. Estoy deseando comprobar los cambios positivos que se producen tras la implantación de planes de acción

Question Title

* 63. Para cada problema en el trabajo tengo una solución

Question Title

* 64. Me siento con ánimo para afrontar la mayoría de mis retos profesionales

Question Title

* 65. Aplicar planes de acción y medidas de cambio se valora altamente en mi empresa

Question Title

* 66. No existen consecuencias negativas para los empleados que no ponen en marcha los planes de acción acordados

Question Title

* 67. No importa lo que ocurra en el trabajo, saldremos adelante como equipo

Question Title

* 68. La mayoría de las medidas o iniciativas aplicadas tienen un gran resultado

Question Title

* 69. Los responsables de la medidas o iniciativas tienen suficientes conocimientos sobre lo que hacen

Question Title

* 70. Tenemos muchas ideas que se llevan a cabo

Question Title

* 71. Una idea que se pueda poner en marcha inmediatamente y que no suponga coste

Question Title

* 72. Otra idea que pueda tener algún pequeño coste pero siga siendo fácil ponerla en marcha

Question Title

* 73. Una tercera que sea un poco más ambiciosa y que pueda necesitar la aprobación del Director de Postventa o del Gerente por necesitar cierta inversión o requerir más recursos

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