Programme Leadership exécutif des collèges menant à un certificat
Formulaire d’admission – Année scolaire 2025-2026

Veuillez prendre connaissance des conditions du programme

Objectif
Le programme Leadership exécutif des collèges menant à un certificat permet aux cadres supérieurs d’acquérir les compétences fondamentales nécessaires pour exercer un leadership stratégique, opérationnel et humain au sein des collèges de l’Ontario. Ciblant les leaders prêts à apprendre, à se perfectionner et à faire progresser leurs pratiques de leadership, le programme s’adresse aux doyennes et doyens, directrices et directeurs, vice-présidentes adjointes et vice-présidents adjoints, ou tout autre poste équivalent. Il aide les personnes participantes à aller au-delà du leadership opérationnel et tactique, afin d’adopter une perspective stratégique plus large, laquelle est nécessaire au niveau exécutif.

Pour un aperçu complet du programme, y compris les séances, veuillez consulter le site suivant :
https://www.collegecentre.ca/fr/college-executive-leadership

Processus de demande et d’inscription
  1. Veuillez vérifier les exigences d’admissibilité avant de remplir le formulaire de demande, en confirmant l’approbation de la direction et votre capacité à suivre le programme.
  2. Remplissez le formulaire de demande en ligne (ci-dessous).
  3. L’équipe du Centre des collèges examine votre demande et confirme votre admissibilité.
  4. Le Centre transmet le nom à la ou au responsable des ressources humaines du collège, qui émettra la clé d’inscription au programme.

Critères d’admissibilité

Ce programme s’adresse aux dirigeantes et dirigeants des collèges qui :
  • Occupent actuellement un poste de doyenne ou doyen, directrice ou directeur, vice-présidente adjointe ou vice-président adjoint, ou tout autre poste équivalent (avec au moins un an d’expérience à ce niveau).
  • Ont le consentement de leur collège (soutien exécutif/d’une vice-présidente ou d’un vice-président).
  • Sont disposés à s’engager dans un programme de développement du leadership au niveau de la direction.
  • Sont déterminés à contribuer à l’orientation stratégique et au leadership collaboratif de son établissement.
  • Sont disponibles pour assister aux séances synchrones.
  • Sont en mesure de suivre le programme au complet avant le 30 juin de chaque année. Les personnes participantes disposent de 10 mois pour suivre le programme (à compter de septembre).

Résultats d’apprentissage

À la fin du programme, les personnes participantes seront mieux préparées à répondre aux attentes associées aux rôles de leadership exécutif, notamment :
  1. Soutenir efficacement le travail de la présidente ou du président et du conseil d’administration, grâce à une compréhension des principales exigences législatives et du contexte des collèges de l’Ontario
  2. Diriger en comprenant mieux le rôle stratégique du leadership exécutif au sein du réseau collégial de l’Ontario
  3. Diriger en qualité de leader responsable
  4. Diriger le changement au sein de l’organisation complexe et dynamique des collèges
  5. Clarifier les priorités de développement individuel et les opportunités de croissance stratégique
  6. Renforcer les réseaux professionnels
Pour un aperçu complet du programme, y compris les séances, veuillez consulter le site suivant :
https://www.collegecentre.ca/en/college-executive-leadership