Inscription dans la Profil-Thèque d'ACT-ON |
1. Dossier Candidat
ACT-ON est un cabinet de conseil en organisation des fonctions ressources humaines et en prestations de services de choix, de mise en œuvre ou de transformation de SIRH (Systèmes d’Information en Ressources Humaines).
ACT-ON recrute des consultants Paie, GTA et/ou GRH spécialisés en SIRH (AMOA et/ou AMOE).
Pour accompagner sa croissance mais aussi satisfaire la demande de ses clients, ACT-ON a mis en ligne sa profil-thèque.
Les consultants indépendants et, d’une manière plus générale, les consultants qui se trouvent à l’écoute d’opportunités, sont invités, à actualiser leur candidature par ce biais.
Ainsi, ACT-ON sera en mesure de les informer et de leur faire bénéficier de postes, missions et possibilités d’évolution en cohérence avec leurs compétences et parcours professionnel.
Merci de bien vouloir compléter avec le plus grand soin ce document, ces éléments vont nous permettre de traiter au mieux votre candidature dans l'objectif de vous proposer un poste en adéquation avec votre profil. Le remplissage de ce questionnaire vous prendra environ 5 minutes.
ACT-ON recrute des consultants Paie, GTA et/ou GRH spécialisés en SIRH (AMOA et/ou AMOE).
Pour accompagner sa croissance mais aussi satisfaire la demande de ses clients, ACT-ON a mis en ligne sa profil-thèque.
Les consultants indépendants et, d’une manière plus générale, les consultants qui se trouvent à l’écoute d’opportunités, sont invités, à actualiser leur candidature par ce biais.
Ainsi, ACT-ON sera en mesure de les informer et de leur faire bénéficier de postes, missions et possibilités d’évolution en cohérence avec leurs compétences et parcours professionnel.
Merci de bien vouloir compléter avec le plus grand soin ce document, ces éléments vont nous permettre de traiter au mieux votre candidature dans l'objectif de vous proposer un poste en adéquation avec votre profil. Le remplissage de ce questionnaire vous prendra environ 5 minutes.